Програма „Конкурентоспособност и иновации в предприятията” (ПКИП) 2021-2027
Програма „Конкурентоспособност и иновации в предприятията” (ПКИП) 2021-2027
ПКИП е пряко насочена към постигането на интелигентен и устойчив растеж на българската икономика, както и осъществяването на индустриална и цифрова трансформация.
ПКИП допринася за постигането на две цели на политиката, определени на европейско ниво:
Цел на политиката 1 „По-конкурентоспособна и по-интелигентна Европа чрез насърчаване на иновативна и интелигентна икономическа трансформация и регионална свързаност на ИКТ“, чрез следните специфични цели:
- развитие и засилване на капацитета за научни изследвания и иновации и на въвеждането на модерни технологии;
- усвояване на ползите от цифровизацията за гражданите, дружествата, изследователските организации и публичните органи;
- насърчаване на устойчивия растеж и конкурентоспособността на МСП и създаване на работни места, включително чрез производствени инвестиции.
Цел на политиката 2 „По-зелена, нисковъглеродна и устойчива Европа с икономика в преход към нулеви нетни въглеродни емисии чрез насърчаване на чист и справедлив енергиен преход, зелени и сини инвестиции, кръгова икономика, смекчаване на последиците от изменението на климата и приспособяване към него, превенция и управление на риска и устойчива градска мобилност“, чрез следните цели:
– насърчаване на енергийната ефективност и намаляване на емисиите парникови газове;
- насърчаване на прехода към кръгова и ресурсоефективна икономика. Програмата се финансира от Европейския фонд за регионално развитие (ЕФРР) и включва дейности в обхвата на два основни приоритета за иновации и растеж и кръгова икономика, както и мерки за техническа помощ.
Средствата за финансиране на проекти по програмата са разпределени в 3 приоритета:
- Приоритет 1 „Иновации и растеж“ – 908 004 832 евро
- Приоритет 2 „Кръгова икономика” – 561 928 622 евро
- Приоритет 3 „Техническа помощ“ – 38 857 563 евро
Програми за трансгранично сътрудничество
Програмите за трансгранично сътрудничество (Interreg) са част от Европейската политика на сближаване и целят насърчаване на съвместното развитие между гранични региони на съседни държави. Основната им цел е преодоляване на общи предизвикателства и засилване на икономическото, социалното и териториалното сближаване. Най-общо програмите:
- Подпомагат съвместни проекти между гранични региони в сфери като опазване на околната среда, транспорт, туризъм, културно наследство, образование, здравеопазване и иновации.
- Насърчават партньорства между публични институции, неправителствени организации, научни институти и бизнеса от двете страни на границата.
Българските организации могат да се възползват от следните трансгранични програми:
- ИНТЕРРЕГ VІ-А ИПП България-Сърбия 2021-2027
- ИНТЕРРЕГ VІ-А ИПП България и Северна Македония 2021-2027
- ИНТЕРРЕГ VІ-А ИПП България – Турция 2021-2027
- ИНТЕРРЕГ VI-А Гърция-България 2021-2027
- ИНТЕРРЕГ VI-A Румъния – България 2021-2027
- ИНТЕРРЕГ „Дунавски регион“ 2021-2027
- Евро-Средиземноморски басейн“ (Euro-MED) 2021-2027
- ИНТЕРРЕГ NEXT „Черноморски басейн“ 2021-2027
Програма Еразъм+
Основната цел на програма “Еразъм+” е да подкрепя образованието, обучението, младежта и спорта в Европа, като създава възможности за учене, мобилност и международно сътрудничество.
Програмата цели:
- Повишаване на качеството на образованието и обучението;
- Насърчаване на младежката активност и гражданското участие;
- Подобряване на уменията и пригодността за заетост;
- Подпомагане на иновациите и цифровата трансформация в образователния сектор;
- Стимулиране на международното сътрудничество и мобилността на ученици, студенти, преподаватели, обучители и младежи.
“Еразъм+” насърчава създаването на по-интегрирано и приобщаващо общество, чрез образование, междукултурен обмен и съвместни европейски ценности.
Програма „Развитие на човешките ресурси" (ПРЧР) 2021-2027
Програма „Развитие на човешките ресурси“ (2021-2027) подкрепя изпълнението на Европейския стълб на социалните права в сферите „Равни възможности и достъп до пазара на труда“, „Справедливи условия на труд“ и „Социална защита и включване“ и Плана за действие към него.
Функциите на Управляващ орган на Програма „Развитие на човешките ресурси” се изпълняват от Главна дирекция „Европейски фондове, международни програми и проекти“ към Министерство на труда и социалната политика.
Програмата реализира мерки в пет приоритета:
- Приоритет 1 „Насърчаване на заетостта и развитието на умения“ – 1 606 454 528 лв
- Приоритет 2 „Социално включване и равни възможности“- 1 380 085 492 лв
- Приоритет 3 „Насърчаване на младежката заетост“- 736 170 882 лв
- Приоритет 4 „Социални иновации“- 20 000 000 лв.
Услуги
+ Разработване на европейски проекти
+ Управление на европейски проекти
+ Организация и провеждане на обучения и събития
+ Стратегическо планиране и изготвяне на анализи
